ОЦЕНКА ТРУДОВОГО ПОТЕНЦИАЛА АПК СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

ГРОМОВ ЕВГЕНИЙ, КИТАЁВ ЮРИЙ, ВОРОНОВ ВИКТОР, ЛУГОВСКОЙ СЕРГЕЙ

УДК 631.158:633

Выпуск № 1, Январь 2026 г., статья № 22, стр. 221-228

Рубрика: Экономика труда и развитие сельских территорий

Ключевые слова: ОПЛАТА ТРУДА, ПРОДУКЦИЯ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА, РАБОЧИЕ ПРОФЕССИИ, СМОЛЕНСКАЯ ОБЛАСТЬ, СТРУКТУРА, ТРУДОЕМКОСТЬ, ЭФФЕКТИВНЫЙ ФОНД РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ

Аннотация: Смоленская область является одним из регионов, имеющих значительный потенциал производства продукции сельского хозяйства. Для его достижения необходимо развитие трудового потенциала сельскохозяйственных организаций региона. В результате исследования установлено, что за 2000-2023 гг. объем производства продукции АПК вырос в 6,2 раза. В 2023 г. в растениеводстве в среднем по региону доля затрат на оплату труда составила 12,0%, минимальная трудоемкость отмечена при производстве картофеля – 2,5 чел.-час./т, максимальная при производстве овощей открытого грунта – 13,5 чел.-час. за тонну. В отрасли животноводства доля затрат на оплату труда составила 10,8%, при этом минимальная трудоемкость обеспечивается при производстве яиц (0,2 чел. час. / млн шт.) а максимальная при производстве рыбопродукции (299,2 чел.-час. за тонну). Рассчитанные фактические совокупные трудозатраты 178 сельскохозяйственных организаций Смоленской области составили 8420,1 тыс. чел.-час., что на 422,8 тыс.-чел. час. меньше сводных данных профильного министерства региона (отклонение 4,7 процента). Сравнение фактического годового фонда рабочего времени с нормативным показало, что в среднем по субъекту годовая нагрузка на одного работника на 188,6 час. в год меньше нормативной. Анализ кадровой структуры сельскохозяйственных организаций региона свидетельствует о том, что 91,6% работников заняты непосредственно в сельскохозяйственном производстве, при этом 73,6% приходится на работников, занимающих рабочие должности. Рабочие на исследуемых объектах занимают преимущественно постоянные должности (95,9 процента). Рассмотрена структура рабочих в разрезе профессий. Проведенный анализ позволил выявить резервы повышения эффективности использования трудовых ресурсов в Смоленской области.

Авторы:
Громов Евгений Иванович, ФГБОУ ВО Ставропольский ГАУ
Китаёв Юрий Александрович, Санкт-Петербургский государственный аграрный университет, г. Санкт-Петербург, Россия
Воронов Виктор Александрович, Санкт-Петербургский государственный аграрный университет, г. Санкт-Петербург, Россия
Луговской Сергей Иванович, ФГБОУ ВО «Ставропольский государственный аграрный университет»

Библиографическая запись:

На бумажную версию:

Громов, Е. И. ОЦЕНКА ТРУДОВОГО ПОТЕНЦИАЛА АПК СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ / Е. И. Громов, Ю. А. Китаёв, В. А. Воронов, С. И. Луговской. – DOI 10.33938/261-221. – Текст : непосредственный // Экономика, труд, управление в сельском хозяйстве. – 2026. – № 1. – (Экономика труда и развитие сельских территорий). – С. 221-228.

ASSESSMENT OF THE LABOR POTENTIAL OF THE AGRO-INDUSTRIAL COMPLEX OF THE SMOLENSK REGION

DOI 10.33938/261-221

Issue № 1, 2026, article № 22, pages 221-228

Section:

Keywords: WAGES, AGRICULTURAL PRODUCTS, BLUE-COLLAR JOBS, SMOLENSK OBLAST, STRUCTURE, LABOR INTENSITY, EFFECTIVE WORKING TIME FUND

Abstract: Smolensk region is one of the regions with significant potential for agricultural production. To achieve this potential, it is necessary to develop the labor potential of agricultural organizations in the region. The study found that in 2000-2023, the volume of agricultural production increased by 6.2 times. In 2023, the average share of labor costs in crop production in the region was 12.0%, the minimum labor intensity was noted in the production of potatoes  2.5 man-hours/t, the maximum in the production of open-ground vegetables  13.5 man-hours/ton. In the livestock industry, the share of labor costs was 10.8%, while the minimum labor intensity is ensured in the production of eggs (0.2 man-hours/million pieces) and the maximum in the production of fish products (299.2 man-hours/ton). The calculated actual total labor costs of 178 agricultural organizations of the Smolensk region amounted to 8420.1 thousand man-hours, which is 422.8 thousand man-hours less than the consolidated data of the relevant regional ministry (deviation of 4.7 percent). Comparison of the actual annual working time fund with the standard showed that, on average, the annual workload per employee in the region is 188.6 hours per year less than the standard. Analysis of the personnel structure of agricultural organizations of the region shows that 91.6% of employees are directly employed in agricultural production, with 73.6% of workers holding blue-collar positions. Workers at the sites under study primarily hold permanent positions (95.9 percent). The structure of workers is considered by profession. The analysis made it possible to identify reserves for increasing the efficiency of labor resource use in the Smolensk region.

Authors: Gromov Evgenii Ivanovich, Kitaev Yuri Alexandrovich, Voronov Victor Alexandrovich, Lugovskoi Sergei Ivanovich