ISSN 2077-3595

Новикова Ирина Игоревна (Novikova Irina Igorevna)

Организация: ФГБНУ НИИЭОАПК ЦЧР России

Другие сведения:


Выпуск № 4, Апрель 2020 г., рубрика "Экономика труда в апк"

Измерение и мониторинг человеческого капитала сельских территорий

ЗАКШЕВСКИЙ ВАСИЛИЙ, НОВИКОВА ИРИНА

В современных условиях развитие страны в целом и каждой отдельной территории в частности требуют разработки новых подходов к решению проблем их эффективного управления. Центральное место в данном процессе принадлежит повышению результативности использования всех имеющихся ресурсов, в том числе и человеческого капитала. В статье рассматриваются вопросы измерения и мониторинга человеческого капитала сельских территорий. Разработанные в настоящее время методики, не всегда могут учесть все составляющие человеческого капитал, а также включают различные системы показателей, которые сложно интерпретировать при проведении анализа. При этом уровень сельских территорий в них не затрагивается. Поэтому целью исследования стала разработка и апробация подхода к мониторингу сельского человеческого капитала (здоровье, образование, культура и спорт), базирующегося на балльно-рейтинговой оценке. Предложенный подход включает следующие этапы: отбор наиболее значимых показателей, характеризующих человеческий капитал; присвоение баллов каждому показателю; суммирование баллов по сельским территориям и по блокам; расчет интегрального балла по всем показателям для сельских территорий путем их суммирования; ранжирование сельских территорий, исходя из полученных результатов. Разработанная оценка позволит проводить мониторинг формирования и использования сельского человеческого капитала, и на основе полученных результатов принимать оперативные и своевременные управленческие решения для каждой территории в отдельности.


Выпуск № 9, Сентябрь 2019 г., рубрика "Вопросы методологии экономических исследований"

Методические подходы к измерению человеческого капитала: сравнительная характеристика, преимущества и недостатки

НОВИКОВА ИРИНА

В данной статье были исследованы основные вопросы, которые в современных условиях могут возникнуть при рассмотрении человеческого капитала. Проанализированы основные подходы к структурированию человеческого капитала и выявлено, что в зависимости от уровня экономики одни и те же его элементы могут иметь разное содержание. Проведены обобщение применяемого инструментария и систематизация существующих в настоящее время рекомендаций по адаптации методических подходов к измерению человеческого капитала. Показана необходимость в детальном изучении и обосновании лучшего и наиболее приемлемого с практической точки зрения методического подхода к измерению человеческого капитала на основе анализа их сущности, достоинств и недостатков.