ISSN 2077-3595

Лисавцов Александр Юрьевич (Lisavtsov Alexander Yurievich)

Организация: ФГБОУ ДПО РАКО

Другие сведения:


Выпуск № 3 (36), Март 2018 г., рубрика "Экономика труда в апк"

Состояние и тенденции изменения кадровой обеспеченности сельскохозяйственных организаций

ДЕМИШКЕВИЧ ГАЛИНА, ЛИСАВЦОВ АЛЕКСАНДР

Важнейшей составной частью аграрной политики в стране, направленной на эффективное развитие агропромышленного производства, является кадровое обеспечения отрасли. В условиях ориентации на научно-технологическое развитие решение данной задачи становится все более актуальным и требует серьезного внимания, ставится в разряд стратегических, ключевых в деятельности всех государственных структур, управляющих производственно-хозяйственной жизнью страны. Кадровая политика отрасли несомненно должна основываться на научно-обоснованном мониторинге кадровой обеспеченности АПК. Проведенный комплексный анализ численности, состава и движения кадров сельскохозяйственных организаций Российской Федерации за период 2001-2017 гг. позволил определить основные тенденции изменения их профессиональноквалификационной и возрастной структуры. Проводимый мониторинг подтвердил тенденцию к сокращению численности специалистов сельскохозяйственных организаций. Оценка состояния кадровой обеспеченности АПК по уровню профессионального образования свидетельствует о росте доли дипломированных работников, особенно с высшим образованием. При этом доля лиц без профессионального образования остается значительной. Анализ подготовки и повышения квалификации кадров АПК показывает несоответствие его уровня потребностям инновационного развития отрасли и запросам рынка труда. Выявленные диспропорции в численности и качественном составе руководящих работников по России и регионам страны позволили обосновать экономическую необходимость их оптимизации, разработку и реализацию системы мер по привлечению в отрасль высококвалифицированных кадров, в том числе молодежи, обеспечению непрерывности их обучения в течение всей трудовой деятельности.